職場環境
子育てしながら働く
当グループでは子育て中の職員がたくさん活躍しています。育休制度はもちろんのこと、復職後の就業支援を多数行っています。また、お子さんの体調不良時等には、子の看護休暇(有給)を付与し、他の職員がフォローに入れる体制を整備しておりますので、安心してお勤め頂けます。
お子さんを預けて働く
満3歳以上児のお子さんは、グループ各園でお預かりすることも可能です。安心して働ける環境づくりをしています。また、0歳から2歳児のお子さんも、優先入所制度を利用することができるなど多様な両立支援を行ってます。(居住市町村によって制度が異なります。)
大規模施設ならではの働きやすい環境
当グループは県内では比較的大きな規模の認定こども園を複数運営しております。規模相応の職員も多く勤務しておりますので、職員同士の連携体制により休暇を取りやすさなど、大規模施設ならではのメリットが多くあります。
ご家庭の生活様式に合わせた働き方
当グループではご家庭の様々な生活スタイルに合わせてお勤め頂くことが可能となっております。早朝や夕方だけ、フルタイムで、主たる生計者の扶養の範囲内でなど、可能な勤務形態をご相談下さい。また、60歳以上の職員、他の業種の経験を積んだ職員も多く勤めております。
諸手当・福利厚生等
充実した諸手当や福利厚生を定めており、お勤め頂く上での支援を行っています。
住居手当や通勤手当の他、独自制度として資格手当、育児手当などを支給しています。
また、年次有給休暇も採用日から付与されるほか、子の看護休暇や介護休暇は有給休暇として取得できますので、急な休みが必要となった場合も安心してご活用頂くことが可能です。
住居手当や通勤手当の他、独自制度として資格手当、育児手当などを支給しています。
また、年次有給休暇も採用日から付与されるほか、子の看護休暇や介護休暇は有給休暇として取得できますので、急な休みが必要となった場合も安心してご活用頂くことが可能です。
研修・キャリアアップ
事業所内外問わず多数研修が充実しています。ほとんどの研修参加時間を勤務時間とみなすことと取り扱っておりますので、積極的にご参加頂ければと思います。
また、キャリアアップ研修制度も整備していますので、年齢・性別に関わらず、誰でもスキルアップできる機会を設けています。
また、キャリアアップ研修制度も整備していますので、年齢・性別に関わらず、誰でもスキルアップできる機会を設けています。
募集要項
保育サポート
仕事内容 |
認定こども園 ふじなでしこ こども園にて保育業務に従事していただきます |
応募対象 | 保育士資格及び幼稚園教諭免許のいずれか必須 新卒・中途どちらも可 ※保育士資格・幼稚園教諭免許取得後、勤務経験のない方、しばらく保育現場を離れていた方も配置等考慮致しますので安心してお勤め頂くことができます。 |
勤務地 | ふじなでしこ こども園(滝沢市鵜飼) |
勤務時間 | 【パートタイム】 平日勤務(週4日~5日) 13:00~19:00の間の5時間程度 |
休暇 | 【パートタイム】 完全週休二日制 年次有給休暇(初年度は採用日に5日付与・採用から半年経過後5日付与の計10日) 年末年始休暇(12/29-1/3の期間) |
基本給・賞与 | 時間給:910円~940円 近年の賞与支給実績: パートタイム…あり(年2回:計0.3か月分) 保育士・幼稚園教諭どちらの免許もあれば資格手当時給に30円上乗せ |